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CEBB rejeita proposta do BB para negociar retirada da ação dos caixas

Gratificação, suspensa pelo banco com o fim da função caixa, vem sendo paga há 30 meses graças a liminar

A Comissão de Empresa dos Funcionários do Banco do Brasil (CEBB), reunida na última quinta-feira (24), decidiu pela rejeição da proposta apresentada pela direção do banco para que seja retirada a ação judicial relativa ao pagamento da gratificação dos caixas. A gratificação, suspensa pelo BB com o fim da função caixa, vem sendo paga há 30 meses graças a uma liminar da Justiça.

Priscila Aguirres, representante da Fetrafi-RS na CEBB, disse que a proposta é insuficiente e não deve nem ser analisada. “Nossa posição é pela recusa, pois não há qualquer garantia para os 7.800 empregados beneficiados pela ação. Queremos a incorporação da gratificação ao salário para quem tem mais de dez anos na função”, ressaltou.

Como a ação foi movida pela Contraf-CUT, a decisão da CEBB será levada para comando nacional. Confira os pontos principais da proposta do BB:

1. Compromisso de realocar esse público em funções de encarreiramento;
2. Priorizar esse público nas concorrências;
3. Implementar “trilhas de treinamento” para esse público se capacitar para outras funções;
4. Manter o pagamento da gratificação por 12 meses, a contar do acordo para quem tem a gratificação fixada.

Cristiana Garbinatto, diretora da Fetrafi-RS, considera o encaminhamento do Banco do Brasil extremamente equivocado. “No último dia 15, o banco reduziu vagas nas PSOs (aumentando a sobrecarga de trabalho) e abriu vagas para ‘ascensão’, na qual os colegas receberão menos. Nessa semana faz essa proposta insuficiente para retirarmos o processo judicial que está garantindo a manutenção salarial. Esperávamos dessa nova gestão do Banco a valorização dos funcionários e não a continuação dos ataques que sofremos nas gestões anteriores”, desabafou a dirigente.

Fonte: Fetrafi-RS

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