A decisão de chamar a base para debater a proposta e colocá-la em votação foi tomada em reunião, na noite desta quinta (31/07), depois que o Banrisul incluiu mecanismo de ultratividade e eliminou os impedimentos legais, ao admitir a adesão individual de migração para a carreira com 6 horas de jornada. Em circular enviada nesta sexta (01/08), a Fetrafi-RS abriu prazo para adesões ao edital único e apontou a realização das assembleias de cada sindicato para o dia 14 de agosto.

Após meses de resistência e pressão, o Movimento Sindical avalia que com a eliminação de pontos que não foram discutidos em mesa, somado ao conjunto de retificações e esclarecimentos devolvidos pelo Banco após a reunião técnica dos jurídicos, os problemas estruturais, que impossibilitavam a realização de assembleias, ficaram resolvidos.

Contudo, apesar dos avanços, a COE entende que essa proposta segue sendo insuficiente e orienta rejeição. Fundamentalmente, no que diz respeito às tabelas de Funções Gratificadas de 6h, cujos valores continuam muito baixos e geram desequilíbrio geracional, risco muito grande de perda de talentos e de enfraquecimento do Banrisul como um todo no futuro.

Em breve entra em circulação uma nova edição do jornal Nossa Voz, para elucidar todos os pontos negativos e positivos que surgiram ao longo da negociação, que servirá de guia para os banrisulenses tomarem suas decisões nas assembleias.